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Inicio » Escritos » Modelo de Acuerdo de Acumulación de Vacaciones

Modelo de Acuerdo de Acumulación de Vacaciones

Publicado por Miguel Torres el 19 de julio de 20214 comentarios

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ACUERDO DE ACUMULACIÓN DE VACACIONES

Conste por el presente documento, el acuerdo de acumulación de vacaciones, que celebran al amparo del Decreto Legislativo Nº 713 y del Decreto Supremo Nº 012-92-TR, de una parte. ……………………. , con RUC N° ……………, con domicilio en …………………………….., dedicado a la actividad……………, debidamente representada por el señor …………………………………….., con D.N.I. …………………………., con domicilio en …………………………, a quien en adelante se le llamará EL EMPLEADOR, y de la otra parte el señor ………………………, con D.N.I. …………………………., con domicilio en ………………….., a quien en adelante se le denominará EL TRABAJADOR, en los términos y condiciones siguientes:

PRIMERO.- EL TRABAJADOR mediante carta de fecha …………… de ……………………… de …………….. ha solicitado acumular su descanso vacacional del período ……………. (a) ……………, conforme al artículo 18° del Decreto Legislativo Nº 713 y el artículo 22° del Decreto Supremo Nº 012-92-TR.

SEGUNDO.- EL EMPLEADOR ha evaluado la conveniencia de la solicitud y ha aceptado la misma.

TERCERO.- En virtud de las cláusulas primera y segunda, EL EMPLEADOR decide acumular las vacaciones del período …………………….., al período …………………….., razón por la cual EL TRABAJADOR gozará en el período ……………………. de ………………………… (b) ………………………… , días de vacaciones, las que se deducirán del total del descanso vacacional acumulado.

CUARTO.- EL EMPLEADOR cumplirá oportunamente con el pago de la remuneración vacacional.

Hecho y firmado en ……………………… copias el …………. de ………………….. de ……………

                         EL TRABAJADOR                                                            LA EMPRESA

 

 Nota:s

(a)  Si son trabajadores extranjeros pueden convenir la acumulación de períodos vacacionales por dos (2) o más años.

(b)  No puede ser menor a 7 días.

Temas: vacaciones

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4 comentarios

  1. Milagros dice

    15 de enero de 2018 a las 7:30 pm

    Hola Miguel , consulta, si se firma este documento el empleador no tendría que pagar la indemnización vacacional?.
    Muchas gracias.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      20 de agosto de 2021 a las 12:39 pm

      Ya no se pagaría.

  2. Freddy dice

    20 de marzo de 2017 a las 10:59 am

    Muchas gracias por tu formato, me sirve de mucho.

    Responder
    • Miguel Torres dice

      27 de marzo de 2017 a las 12:09 pm

      Muchas gracias, buen día 🙂

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