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Inicio » Laboral » Dos Hombres: [Diferencia entre un campesino y un obrero]

Dos Hombres: [Diferencia entre un campesino y un obrero]

Publicado por Miguel Torres el 2 de septiembre de 2021Deja un comentario

Miguel ¿Cómo decidir entre dos hombres buenos?

La vida da muchas sorpresas, como por ejemplo, querer a dos personas y no estar loca.

Adicionalmente, la decisión se complica porque lo que tiene uno, no lo tiene el otro, así que solo tienes tres opciones:

  • Eliges por uno de los dos
  • Quedarte con los dos 
  • No te quedas con ninguno de los dos

Por otra parte, el año pasado escribí un artículo muy similar a este, sobre una consulta que me llegó, estoy seguro que te puede ayudar a tomar una decisión:

  • Qué hacer cuando estás confundido entre dos amores [Ámbito Laboral]

Diferencia entre un campesino y un obrero 

Miguel ¿Qué me conviene económicamente un campesino o un obrero de construcción civil?

Muy interesante los pretenden, en tu caso tenemos dos casos:

  • Obrero de construcción civil
  • Campesino Agricultor  

Para responder la pregunta, quien es mas rentable económicamente analizare los ingresos remunerativos de cada pertinente.

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Obrero de Construcción Civil

En este primer caso, analizaremos la estructura remunerativa de la categoría peón en el régimen laboral de construcción civil.

Remuneración Anual (Peón)

Realizamos los cálculos de remuneración anual de un obrero de construcción civil.

ConceptosSemanalMensual
Jornal50.80304.80
Jornal Dominical8.4750.80
BUC 30%15.2491.44
Bon. Movilidad848
Total Salario Semanal495.04
Total Salario Mensual (x4)S/ 1,980.16
Total Salario Anual (x12)S/ 23,761.92

Beneficios Laborales (Peón)

Realizamos los cálculos de los beneficios laborales de un obrero de construcción civil.

ConceptosMensualAnual
Gratificaciones Julio50.80290.392032
Gratificaciones Diciembre50.80406.402032
Indemnización50.80182.882,194.56
Vacaciones50.80121.921,463.04
Total Beneficios LaboralesS/ 7,721.60

Nota: Estamos obviando el pago de bonificación extraordinaria.

Campesino Agricultor Cultivo

En este segundo caso, analizaremos la estructura remunerativa de un trabajador que pertenece al régimen agrario – Ley Nº 31110.

En primer lugar, debemos precisar que la remuneración diaria de un trabajador que pertenece al régimen agrario incluye una parte proporcional de la gratificación y compensación por tiempo de servicios.

Remuneración Anual y Beneficios Sociales

Para este caso realizaremos los calculo del trabajador del regimen agrario en base a una remuneración diaria que incluye dos de los beneficios laborales.

ConceptosMensualAnual
Remuneración Básica93011,160
Beta (30% RB)2793,348
Gratificaciones Legales (16.66%)154.941,859.28
CTS (9.72%)90.3961,084.75
Vacaciones (30RD)1,175.31
Total Beneficios LaboralesS/ 18,627.34

Nota: Estamos obviando el pago de bonificación extraordinaria.

¿Quién es el ganado?

obrero de construccion civil

Los números nos indican que el pretendiente más rentable es el obrero de construcción civil.

Adicionalmente, el obrero de construcción civil tienes otros beneficios que confirman que es el mejor pretendiente.

Por ejemplo:

  • Asignación por Escolaridad
  • Bonificación por alta especialización
  • Horas Extras

Conclusión

  1. Un obrero de construcción civil es el pretendiente mas rentable económicamente en comparación de un campesino agricultor.

Recomendación

  1. Este viernes 15 de julio desarrollaremos el Curso Virtual: "Reducción de Costos Laborales", donde aprenderás técnicas de reducción de costos laborales, si deseas más información, te dejo este link: Curso Reducción de Costos Laborales

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