Es un contrato por suplencia por vacaciones de 1 mes el trabajador al finalizar su contrato tiene derecho a recibir CTS – Gratificaciones y Vacaciones Truncas.
Respuesta
Todo trabajador que, como mínimo, haya laborado un mes tiene derecho al pago de todos sus beneficios sociales (vacaciones, gratificaciones, CTS) de manera proporcional al período laborado, conforme lo señalado en el D.S. Nº 001-97-TR, Ley Nº 27735, Decreto Legislativo Nº 713
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