El registro obligatorio de contratos de seguros de vida ley para todos los empleadores será elaborado y puesto en funcionamiento por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, en coordinación con la Superintendencia de Banca, Seguros y Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones (SBS).

Esto de acuerdo con lo dispuesto en la Ley N° 29549 que modifica el Decreto Legislativo N° 688, Ley de Consolidación de Beneficios Sociales.

A mediados del mes de junio del presente año dicha aplicación fue implementada en el Portal Institucional (http://www.mintra.gob.pe), por lo que a continuación se presenta el procedimiento que Ud. deberá seguir para cumplir con dicha obligación:

1.- Primero, ingresar al portal del MINTRA, luego haces clic en la parte inferior de la pagina en el logo (Registro obligatorio de contrato Seguro Vida Ley), como se muestra en la imagen

2.- Luego nos identificaremos con nuestros datos de clave sol, RUC – USUARIO – CONTRASEÑA

3.- Luego tendremos una imagen como se ve, con tres opciones (Gestionar contrato seguro vida ley – Reporte - Guía usuario), procedemos a dar clic en la primera opción Gestionar Contrato Seguro Vida Ley.

4.- Finalmente procederemos a llenar el siguiente formulario con los datos de la empresa que nos presta la poliza y los trabajadores que estan en ella, tambien tendremos que escanear la poliza y la enviaremos adjuntada (algo parecido como los contratos de trabajo).

Luego ingresaran a la opción reporte y imprimirán la constancia de presentación.

Nota: Recordar que este seguro es obligatorio para los trabajadores que hayan laborado mas de 4 años de trabajo, la empresa esta en la obligacion de contratar dicho seguro.

Un dato importante es que muchas aseguradoras todavía piden un mínimo de trabajadores (10) para venderte la póliza, esto resulta un poco mortificante, yo normalmente trabajo con MAFRE, no te pide un numero mínimo de trabajadores.

Miguel Torres Chauca

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